Wo es „menschelt“
braucht es mehr als
Struktur & Organisation.

„Wandel gestalten, Wachstum fördern, Transformation leben“

Ihr Coaching für Teams, Führung & Karriere.

Kontakt

Team
Coaching

Für Teams, die gemeinsam durch Veränderung gehen und daran wachsen

  • Begleitung durch Veränderungsprozesse im Team
  • Aufbau von Struktur & effizienter Organisation
  • Kommunikations- und Diversitäts-Workshops
  • Interkulturelle Teams stark machen
  • Gemeinsames Teamwachstum & nachhaltiger Erfolg
  • Impulse mit Corporate Happiness® & Knowledge Cookies®

Format: off – oder onsite Workshops

Führungskräfte
Entwicklung

Für Unternehmen, die mutige, zukunftsbereite Leader wollen

  • Führung virtueller und interkultureller Teams
  • Generationenübergreifende Führung
  • Mutige Entscheidungen in Transformationsphasen
  • Navigieren durch Wandel & neue Herausforderungen
  • Konflikte aktiv ansprechen und lösen
  • Zukunftsfitte Leader
  • Impulse mit PERMA Lead® & Knowledge Cookies®

Format: 1:1 Coaching oder Workshops

Karriere
Coaching

Für Führungskräfte und Karrierewechsler, die persönlich wachsen und beruflich durchstarten

  1. Karrierecoaching vor Ort & virtuell
    • 1:1 Coaching, 3 Phasen: Karriereplanung, Jobsuchstrategie, Bewerbungstraining
      Karrierecoaching
  2. Karriereklausur in der Almhütte
    • 1:1 Coaching, 2 Tage: Standortbestimmung, Personal Branding, Karriereplanung
      www.meschach4.at
  3. Italianità – Executive Retreat im Piemont (18.-26. Okt. 2025)
    • 7‑tägiges Programm für 3–5 Führungskräfte, die Klarheit, Transformation & Austausch suchen
      Transition und Change

„Ein starkes Team entsteht nicht durch Prozesse, sondern durch Menschen, die wissen, was sie können und wollen.“

In meinem Teamcoaching schaffen wir Klarheit über Rollen, Dynamiken und Bedürfnisse.
Erst dann entwickeln wir Strukturen, die wirklich funktionieren.

Kontakt

Methodik

  • Persönliche Bedarfsanalyse in einem Vorgespräch
  • Auf den Bedarf der Teilnehmer/Coachees individuell zugeschnittener Inhalt
  • Intuitive und situative Vorgehensweise während der Workshops und Coachings
  • Fachlich fundiertes Wissen und Best Practices
  • Entwicklungsschritte werden nach Bedarf der Teilnehmenden geplant
  • Transfer des Gelernten in das tägliche Leben mit konkreten Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Regelmässiges Follow up und persönlicher Austausch nach dem Coaching
  • Individuelles Feedback nach den Trainings- und Coachingeinheiten
  • Individuell zugeschnittenes Lernmaterial

„Führung beginnt mit der Frage: Wer bin ich?“

Ich begleite Führungskräfte dabei, innere Klarheit zu gewinnen – als Grundlage für mutige Entscheidungen, gesunde Selbstführung und glaubwürdige Leadership.

Kontakt

Warum Ilona Geiger

Ilona Geiger ist ausgebildete Wirtschafts-Trainerin mit einem Master in Training und Development und seit 2002 in den Bereichen Training und Coaching tätig. Zu ihren Kunden gehören renommierte Firmen aller Branchen in ganz Europa.

Bevor sie ihre Leidenschaft für Training und Coaching entdeckte, sammelte sie über zehn Jahre lang Management Erfahrung im Nahen Osten, Europa und Afrika.

Studium
  • Master in Training and Development, Universität Salzburg, Österreich
  • Masterthesis: „Kollusion und Burnout-Prävention in Organisationen“
Weiterbildung
  • PERMA Lead® zertifiziert (Markus Ebner), Schweiz (2024)
  • Positive Psychologie, Inntal Institut, Deutschland (2024)
  • Extended DISC® Coach, Extendend DISC Deutschland (2019, 2024)
  • Theory U and Social Presencing Theatre (Andrea Chlopczik), Österreich (2023)
  • Corporate Happiness® Botschafterin, Deutschland (2020)
  • Zertifizierte virtuelle Trainerin, VTT, UK (2020)
  • Interkultureller Management Trainer in der Wirtschaft, SPIDI.akademie, Österreich
  • Systemische Organisationsaufstellung, Eelco De Geus, Österreich
  • Coaching for Results, Harvard Business School
  • Certified Extended DISG® Coach, GB
  • Advanced Training Skills, Dubai, VAE

„Karriere macht dann Sinn, wenn sie zu deinem inneren Kompass passt.“

Im Karrierecoaching geht es nicht um den nächsten Titel, sondern um die Frage: Was erfüllt mich wirklich?
Wir finden gemeinsam Antworten und nächste Schritte.

Kontakt

Live

Ilona Geiger: „Coachingtrends in der heutigen Arbeitswelt“ im Interview von und mit Manuel Lanz.

Hören Sie:

  • wieso im Schnitt 69 % Ihres Teams nur Dienst nach Vorschrift leisten – und wie Sie echtes Engagement entfachen
  • die drei größten Karrierebremsen – und drei Fragen, mit denen Sie sie sofort auflösen
  • ein exklusiver Blick ins Intensiv-Retreat im Piemont: Wie Führungskräfte in kurzer Zeit neue Perspektiven und Courage gewinnen

Jetzt das ganze Interview entdecken.

zum Interview

Ilona Geiger: „Wo es menschelt braucht es mehr als Struktur & Organisation“, ein Podcast von und mit Christoph Stelzhammer.

Entdecken Sie:

  • warum Struktur allein für ein erfolgreiches Unternehmen nicht reicht und echtes „Menscheln“ der Schlüssel zu erfolgreicher Führung ist.
  • wie Sie in Veränderungsprozessen gezielt die menschliche Ebene aktivieren und dadurch echten Wandel ermöglichen
  • warum ein offener Umgang mit Fehlern Teamgeist und Innovationskraft nachhaltig stärkt
  • welche eine Frage in Ihrem nächsten Meeting sofort frische Perspektiven schafft

Lassen Sie sich inspirieren und hören Sie rein.

zum Podcast

Ilona Geiger: „Wie Worte wirken“ von und mit Helga Boss – ein kompakter Impuls für mehr Klarheit im Team und Ihre persönliche Weiterentwicklung.

Freuen Sie sich auf drei zentrale Erkenntnisse:

  • warum emotionale Turbulenzen im Team zu stärkerer Führungsklarheit führen können
  • drei praxiserprobte Strategien, um Gefühlschaos in produktive Energie zu transformieren
  • wie Sie Ihre Karriere mit gezieltem Coaching und Selbstreflexion auf das nächste Level heben

Lust auf mehr? Jetzt reinhören und echte Impulse für Ihr Leadership gewinnen.

zum Podcast

Ilona Geiger: eine Keynote zum Thema Entwicklung, Mut und Menscheln.

Sie erfahren:

  • warum nur mehr 13% der Mitarbeitenden in Deutschland wirklich gern zur Arbeit gehen
  • wie eine 5-Schritte-Formel (Clarity, Courage, Communication, Connection, Continuity) sofort Wirkung entfaltet
  • wie Sie mit nur 3 gezielten Fragen Ihr persönliches und unternehmerisches Wachstum ankurbeln

Buchen Sie jetzt Ihre Keynote für Ihre Veranstaltung.

Buchen

„Bevor ich Strukturen ändere, frage ich mich:
Was brauche ich, um 100% performen zu können?“

Wirkliche Veränderung beginnt nicht mit Organigrammen, sondern mit Menschen, die sich selbst kennen.
Genau da setze ich an – mit Klarheit, Mut, Kommunikation, Verbindung und Dranbleiben.

Kontakt

„Veränderung ist kein Projekt. Es ist ein persönlicher Prozess.“

Ob im Team, in der Führungsrolle oder in der eigenen Karriere:
Ich begleite Transformation von innen nach außen – menschlich, wirksam, nachhaltig.

Kontakt

Referenzen

Feedback

Liebe Ilona, nochmals vielen Dank für den gelungenen Workshop. Fasziniert hat mich, dass Du jeweils im Kontext reagiert hast und einen Moment später auf der Metaebene kommentiert hast, was jetzt passiert ist. Damit hast Du uns viele Dinge wirklich anschaulich vor Augen geführt. Vielen Dank.

Senior Business Consultant, Zühlke Engineering AG, Schweiz

I and the rest of the team enjoyed your training and your passion to support the college to have a great leading team. We felt you are one of us, honestly. Thank you so much for helping our team to find its identity.

President, Community College of Qatar

Patience, observation, méthodologie sont autant de qualités dont Ilona sait se servir pour créer un environnement propice à une prise de conscience à la fois individuelle et collective lors des stages dispensés et ceci sans oublier le fun, bravo!

Business Affairs Director, Mc Donald’s Europe

Da war viel Energie, Authentizität und Fachwissen, aber auch Einfühlungsvermögen und Durchsetzungskraft. Ilona Geiger gehört zu den Coaches, die es schaffen, einen Haufen Kreativer zwei Tage lang in der Spur zu halten. Respekt!

Managing Director, Studio F. A. Porsche, Österreich

Dear Ilona,

thanks for the great workshop!
You convinced with your excellent guidance and inputs even those who normally question the importance of an Executives offsite.
We all enjoyed the time together and are extremely thankful for the valuable outcome.

CEO, Borealis Group

Joining your workshop was an eye-opener. There are things we (I) usually do at work that don’t feel 100% right. We do them because that’s what we’re used to, mainly, and we keep doing because…we don’t know better – especially when it comes to communication. Your workshop helped me identifying these wrong processes and “update the firmware”. I feel I walked out with meaningful tools and I’m looking forward to putting to practice what I have learnt.

Brand Marketing Manager, Burton Europe

Ilona Geiger GmbH
Zürichstrasse 77D
8134 Adliswil
Schweiz

Kontaktdaten
CH: +41 79 550 61 21
A: +43 664 444 73 03
E-Mail: coaching@ilonageiger.com